7月1日，城發(fā)供熱公司人力資源部組織對(duì)橋靠、三合村、辛家營(yíng)、金橋、毫沁營(yíng)五個(gè)分公司和機(jī)關(guān)各部室員工進(jìn)行情緒管理培訓(xùn)，共計(jì)623人參加培訓(xùn)。

此次情緒管理培訓(xùn)為期兩周，由外聘講師授課。在情緒管理培訓(xùn)中講師講到情緒管理基本概念與重要性、情緒管理的四個(gè)誤區(qū)、解碼情緒認(rèn)知模型等情緒管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)。講師通過(guò)案例分析、小組討論和角色扮演等多種形式，使員工能夠全面深入地了解情緒管理的重要性和方法。

通過(guò)本次培訓(xùn)，員工們掌握了有效的情緒調(diào)節(jié)技巧，提升了自我情緒管理能力。